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정의선 회장은 현대모비스 사내이사로대표이사회장으로 이사 직무를 수행하고 있다.

이어 이규석대표이사사장이 17억9700만원의 보수를 받았다.

이 사장은 급여 10억1200만원에 2024년 임원 성과 인센티브로 7억8000만원을 받았다.

사내 연봉 3위부터 5위까지는 퇴직 임원들이었다.

송준호 동국제약대표이사(사진)가 취임 당시 목표로 제시한 2025년 매출 1조 원은 현실적으로 달성 가능성이 낮다는 분석이 나온다.

송준호 동국제약대표이사가 올해 매출 앞자리를 바꿀 수 있을지 관심이 쏠린다.

송준호대표이사가 취임 당시 목표로 제시한 2025년 매출 1조 원 달성은 가능성이 낮다는.

한종희대표이사작년 보수 52.

4억…전년 대비 24% 감소 작년 삼성전자[005930]에서 가장 많은 보수를 받은 사람은 경계현 고문(전 DS부문장)으로 나타났다.

11일 삼성전자 사업보고서에 따르면 경 고문은 지난해 총 80억4천만원의 보수를 받았다.

세부 내역은 급여 11억9천만원, 상여 14억5천만원.

이날 협약식에는 강기정 시장을 비롯해 이한찬 ㈜이엠에스대표이사, 서우종 ㈜인지솔루션대표이사, 박시은 ㈜달구대표이사, 한상렬 ㈜데이터플라이대표이사, 이진우 ㈜크로스허브 팀장, 유병기 ㈜두잇플래닛대표이사, 이혜림 키즐링㈜대표이사, 조미성 ㈜그로비대표이사, 김호영 ㈜엔플럭스 상무.

원병일 시 복지재단대표이사는 “미래를 이끌어갈 학생들이 창의적인 도전뿐만 아니라 따뜻한 나눔까지 실천하는 모습이 매우 감동적이”라며 “학생들의 소중한 기부가 지역 내 어려운 이웃에게 큰 희망과 용기를 줄 것”이라고 화답했다.

NH-Amundi자산운용 HANARO Fn조선해운 ETF, 1년 수익률 102.

04% NH-Amundi자산운용(대표이사길정섭)은 HANARO Fn조선해운 ETF가 1년 수익률 100%를 돌파했다고 11일 밝혔다.

펀드평가사 KG제로인에 따르면 지난 4일 기준 HANARO Fn조선해운 ETF 1년 수익률은 102.

45%, 6개월 수익률 55.

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이 가운데 경영 전반에 대한 사안을 심의 의결하는 경영위원회는 현재까지 한종희 삼성전자대표이사(부회장), 노태문 MX사업부장(사장), 박학규 경영지원실장(사장), 이정배 메모리사업부장(사장) 등 4명의 사내이사만 참여하고 있다.

사외이사가 경영 관련 사안 심의·의결 단계에 직접적으로 참여할 기회가.

퇴직자를 제외한 연봉 1위는 한종희대표이사부회장이다.

한 부회장은 급여 16억1천700만원, 상여 34억9천200만원 등 총 52억4천만원을 받았다.

노태문 모바일경험(MX)사업부장(사장)이 급여 14억6천300만원, 상여 35억2천500만원 등 총 50억9천800만원을 받아 그 뒤를 이었다.

ㅣ 한양증권 임재택 한양증권대표이사가 직접 집필한 인생 경영서 '성공, 꿈꾸지 말고 훔쳐라'를 출간했다.

1987년 쌍용투자증권(현 신한투자증권)에 입사하며 증권 업계에 발을 디딘 임 대표는 아이엠투자증권대표이사를 거쳐 2018년 한양증권 최고경영자(CEO)로 부임했다.

한양증권에서 텐베이스(10x) 신화를.

이날 협약식에는 강기정 시장을 비롯해 이한찬 ㈜이엠에스대표이사, 서우종 ㈜인지솔루션대표이사, 박시은 ㈜달구대표이사, 한상렬 ㈜데이터플라이대표이사, 이진우 ㈜크로스허브 팀장, 유병기 ㈜두잇플래닛대표이사, 이혜림 키즐링㈜대표이사, 조미성 ㈜그로비대표이사, 김호영 ㈜엔플럭스 상무 등이.